АО «Ярославский радиозавод» \- это современное производственное предприятие, которое является исполнителем Государственного заказа и выпускает продукцию высокого качества для отрасли радиоэлектронной промышленности. Мы создаем комфортные условия труда и поддерживаем профессиональный рост сотрудников.
Если вы цените точность и готовы развиваться в сфере высокотехнологичного производства – эта вакансия для вас!
Мы ищем энергичного и системного профессионала на позицию начальника отдела труда и заработной платы.
Трудовой функционал:
- контроль правильности применения форм и систем оплаты труда, тарифных ставок и расценок, должностных окладов, установление разрядов рабочим и категорий специалистам;
- разработка, установление и пересмотр трудовых норм и нормативов на предприятии, контроль правильности их применения;
- составление и ведение штатного расписания, подготовка предложений по его изменению;
- разработка и внедрение оценочных показателей деятельности структурных подразделений и предприятия в целом, разработка нормативных документов об оплате труда и премировании работников;
- контроль, обеспечение рационального расходования установленного фонда оплаты труда на предприятии и в его подразделениях;
- расчет средних значений норм выработки по профессиям и подразделениям;
- контроль соблюдения норм трудового законодательства, распоряжений и указаний вышестоящих органов и других нормативных актов по вопросам организации труда и заработной платы;
- составление и сдача статистической отчетности по труду;
- расчет плановой численности рабочих (в том числе по профессиям) в цехах основного производства и работников предприятия;
- участие в специальной оценке условий труда рабочих мест на предприятии;
- актуализация должностей руководителей, специалистов и служащих, профессий рабочих, в т.ч. по которым предусмотрено льготное пенсионное обеспечение;
- ведение табельного учета фактически отработанного времени пребывания работников на предприятии,разработка графиков сменности;
- осуществление контроля состояния трудовой дисциплины в подразделениях и соблюдения работниками правил внутреннего трудового распорядка;
- разработка и актуализация локальных нормативных актов ( по оплате труда и смежной специализации);
- внедрение единой системы оплаты труда.
Мы ждем от Вас:
- Высшее экономическое или инженерно-экономическое образование;
- Стаж работы по специальности не менее 5 лет на производственном предприятии;
- Опыт руководства коллективом.
Что мы предлагаем:
- Полностью «белую» конкурентную заработную плату (оклад+премия), обсуждается индивидуально на собеседовании;
- Все официально и прозрачно – гарантия стабильности;
- Удобный график работы 5/2 с 8:00 до 17:00, обед с 12.00 до 13.00; ненормированный рабочий день;
- Бронируем сотрудников от военной службы при частичной мобилизации;
- У нас развитая корпоративная культура: организовываем культурные, спортивные, образовательные мероприятия для работников и их детей; обеспечиваем детей работников предприятия путевками в детские оздоровительные лагеря; частично оплачиваем санаторно-курортное лечение сотрудников предприятия;
- Оказываем материальную помощь сотрудникам на свадьбу, рождение ребенка, а также в сложных жизненных ситуациях; дарим подарки детям работников к Новому году.
- Современный здравпункт на территории предприятия, регулярная диспансеризация;
- Отличная заводская столовая (разнообразный выбор блюд, низкие цены).
_Мы, коллектив профессионалов, решающий задачи государственного значения, приглашаем Вас присоединиться к нашей команде!_
Для записи на собеседование:
Оставляйте отклик на hh.ru и наш специалист с вами свяжется.
Место работы: г. Ярославль, ул. Марголина, 13