岗位职责：
1、品牌战略制定：根据公司整体发展战略，制定并迭代公司品牌战略规划。确立品牌定位、核心价值与对外传播调性与视觉体系（VI），并推动战略分解落地，推动品牌资产持续积累；
2、顶层设计与统筹： 总体负责公司品牌形象管理：包括VI系统、品牌视觉形象、企业宣传物料、展厅设计、官网及新媒体平台等品牌触点的统一设计规范与品质把控。
3、内容与宣发管理： 统筹公司所有对外PR文稿、媒体发布、高管发言等内容的审核与输出，确保信息的一致性与精准度。
4、公关舆情管理： 建立并维护媒体关系与行业资源，制定危机公关预案，统筹处理各类品牌公关事件与舆情监测、危机公关应对，维护公司声誉。
5、团队管理：管理品牌团队（设计、文案、展会执行等模块），搭建人才梯队，提升团队专业能力；
6、配合公司战略发展（含上市进程），策划并执行重大品牌活动与传播项目。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，新闻传播、市场营销、广告等相关专业优先；
2、具备5年以上品牌管理/公关/市场工作经验，3年以上团队管理经验；曾统筹主导过公司级的品牌项目。
3、能力：
（1）具有上市公司品牌、PR或媒体管理经验者优先；
（2）熟悉上市公司舆情管理与信息披露规范；
（3）极强的系统性思维和顶层规划能力，能够从战略高度拆解品牌动作；
（4）优秀的文案功底与审美能力，对内容调性高度敏感，能够独立把控品牌内容质量与视觉方向；
（5）具备优秀的管理思路和团队驾驭能力。
4、素养：
（1）熟悉品牌公关法则及舆情管理，善于处理复杂的对外关系，抗压能力强；
（2）具备较强的资源整合能力、跨部门协调能力和项目管理能力。
5、行业：
(1)具备科技类、高端制造、航天类行业背景优先，具备上市公司品牌工作经验优先；
(2)具备完整的品牌战略思维，能从 0 到 1 搭建品牌体系；
(3)行业背景不做严格限定，核心看重其品牌体系构建的底层能力；
6、对学习能力优秀，敢于挑战，有一定的创新能力，综合素质优秀的候选人可不受以上限制。