员工关系专员

1、负责员工入职、转正、调岗、异动、离职全流程手续办理；完成劳动合同、保密协议、竞业限制协议、脱密相关文件的签订、续签、变更、终止工作，搭建并维护合同台账，保障电子及纸质人事档案完整合规，满足航天企业涉密人事管理相关要求。
2、统筹考勤、绩效、异常工时管理，办理各类员工证明、补充医疗相关手续，负责人事信息系统的数据维护与更新。
3、负责户政类专项业务：人事档案托管管理、人才引进、应届生落户、北京工作居住证申报及后续维护等全流程办理。
4、人力数据专项支持：输出各部门人力统计数据，按需整理、提交各类人事专项材料，保障数据准确可追溯。
任职要求
1、本科及以上学历，人力资源、法学、心理学相关专业优先；3 年及以上员工关系完整实操经验，有科技、高端制造、航天军工行业从业经历优先，具备涉密人事工作经验可优先考虑。
2、熟练掌握《劳动合同法》等劳动相关法律法规，完整实操入转调离、合同全生命周期管理、离职面谈、劳动争议处置，具备用工风险识别与预判能力，可独立起草各类人事法律文书。
3、具备高度保密意识，能够妥善处理各类敏感人事信息；沟通共情能力良好，可面向研发技术人员平衡员工诉求与公司管理制度；情绪稳定，抗压能力强，适配项目制企业快节奏工作模式。
4、熟练使用 Excel，擅长台账搭建、数据报表梳理，工作严谨细致，原则性强。 5、认可商业航天行业发展，理解研发制造企业业务特性，具备大局意识。