07.【開発】ロケット開発・推力方向制御装置（TVC）制御設計エンジニア
仕事概要
Rockoon方式（※後述）での小型衛星打ち上げロケットの開発を行っている当社にて、ロケットの推力方向制御装置（TVC）制御設計エンジニアとして以下の領域を主担当としてご活躍いただきます。 軽量・高強度な構造設計をベースに、極限環境への耐性や現地での運用性も加味した実装力が求められるポジションです。
<具体的には・・・> \- 姿勢制御設計およびその検証設備設計 \- 要求仕様の分析および制御仕様の策定 \- 制御ソフトウエア図面の作成および検証 …等
必須スキル
Rockoon方式（※後述）での小型衛星打ち上げロケットの開発を行っている当社にて、ロケットの推力方向制御装置（TVC）制御設計エンジニアとして以下の領域を主担当としてご活躍いただきます。 軽量・高強度な構造設計をベースに、極限環境への耐性や現地での運用性も加味した実装力が求められるポジションです。
<具体的には・・・> \- 姿勢制御設計およびその検証設備設計 \- 要求仕様の分析および制御仕様の策定 \- 制御ソフトウエア図面の作成および検証 …等
歓迎スキル
\- ロケットや航空機、人工衛星等の制御設計経験 \- 解析やシミュレーションの経験
求める人物像
弊社では６つの行動指針を策定しています。共感いただける方からのご応募をお待ちしております。
\- クイック＆コンパクト すべてのアウトプットは速さが命。まずは30点でも出し切ることが、最速で100点に辿り着く道。 \- 失敗の数は多いほど評価 大事なのは挑戦の量。打率より、安打数を評価します。失敗はクイック＆コンパクトに。 \- 優秀な個人より、優秀なチーム スキルだけでなく、人として信頼できるか。他者を思いやれる人と働きたい。 \- 全員ラストマン 誰かが落としたボールを拾える人。課題を自分ごととして捉える責任感を尊重します。 \- いいやつであろう 尊敬し合える関係性を大切に。社内政治や悪口に居場所はありません。 \- 心はホットに、頭はクールに 情熱をもって、冷静に判断する。その両立を当たり前にできる組織へ。
\--- \# 参考情報 \- \[Note 公式ページ\](https://note.com/astrox\_inc):当社社員インタビューはこちら！ \- \[制御エンジニアインタビュー\](https://note.com/astrox\_inc/n/n57b82683c6c7) \- \AstroX Linkedin 公式アカウント\
応募概要
給与
\- 年収：500万～1100万 \- 経験/能力を考慮の上、当社規定により決定致します。 \- 昇降給年2回（6月・12月） \- 賞与支給年2回（6月・12月） ※時間外労働の有無にかかわらず30時間分の固定残業代を支給。 ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
勤務地
（雇入れ直後） 東京オフィス（東京都台東区東上野4丁目6-7 シティコープ上野広徳301）
（変更の範囲） 会社の定める就業場所
雇用形態
正社員
勤務体系
■勤務時間 １０：００～１９：００（フレックス制、コアタイム無） ※入社後、適さないと判断した場合解除することがあります。
■休日 \- 年間休日125日(完全週休二日:土日祝） \- 年末・年始休業（⽇数及び時期は毎年会社が定める。） \- その他会社が指定する⽇ \- 慶弔休暇あり
試用期間
あり(6か月:期間中の条件変更なし)
福利厚生
\- 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険（VCスタートアップ健保）完備 \- 交通費支給 \- 服装自由（作業時は指定の服装をお願いしております） \- 生成AIツール利用可（会社契約・全社員対象） \- 環境整備支援金 \- オフィス無料ドリンク支給 \- インナーコミュニケーション（全社会、合宿など） \- 人事評価制度 \- リファラル制度（入社後インセンティブ報酬）