【ELE3】地上ネットワーク・管制システムエンジニア〔東京／大樹〕
仕事概要
ロケット打上げおよび燃焼試験における、高い可用性が求められるネットワーク・地上インフラの設計・構築・運用を担当していただきます。
当社のネットワークは、0.1秒単位の遅延も許されないリアルタイム制御や、テレメトリデータの確実な伝送のためのインフラを担います。既存の製品を組み合わせるだけでなく、RFCやIEEE, SMPTE等の標準仕様を読み解き、必要に応じて独自のネットワーク要件を定義・実装できるプロフェッショナルを求めています。
■具体的な業務内容 ・ミッションクリティカルなネットワーク設計: ロケット打上げ設備における、冗長性と低遅延を要求されるネットワークアーキテクチャの構築 ・技術標準の選定・検証: 通信要件に基づいた最適なネットワーク標準規格（通信規格、高精度時刻同期等）の選定と、それらを用いたネットワークの構成, 機器選定、および詳細設計・検証 ・管制設備のインフラ構築: 打上げ・試験に必要な管制システムのサーバ・ネットワーク・セキュリティ基盤の整備 ・リアルタイム運用: 打上げ・試験当日のネットワーク状態モニタリング、およびトラブル発生時の原因究明と迅速な復旧対応 ・技術調査・ドキュメント整備: 最新の技術動向の調査、および運用と打上手続きに用いるドキュメントの整備
※変更の範囲：会社の定める業務
必須スキル
ロケット打上げおよび燃焼試験における、高い可用性が求められるネットワーク・地上インフラの設計・構築・運用を担当していただきます。
当社のネットワークは、0.1秒単位の遅延も許されないリアルタイム制御や、テレメトリデータの確実な伝送のためのインフラを担います。既存の製品を組み合わせるだけでなく、RFCやIEEE, SMPTE等の標準仕様を読み解き、必要に応じて独自のネットワーク要件を定義・実装できるプロフェッショナルを求めています。
■具体的な業務内容 ・ミッションクリティカルなネットワーク設計: ロケット打上げ設備における、冗長性と低遅延を要求されるネットワークアーキテクチャの構築 ・技術標準の選定・検証: 通信要件に基づいた最適なネットワーク標準規格（通信規格、高精度時刻同期等）の選定と、それらを用いたネットワークの構成, 機器選定、および詳細設計・検証 ・管制設備のインフラ構築: 打上げ・試験に必要な管制システムのサーバ・ネットワーク・セキュリティ基盤の整備 ・リアルタイム運用: 打上げ・試験当日のネットワーク状態モニタリング、およびトラブル発生時の原因究明と迅速な復旧対応 ・技術調査・ドキュメント整備: 最新の技術動向の調査、および運用と打上手続きに用いるドキュメントの整備
※変更の範囲：会社の定める業務
歓迎スキル
・PTP（IEEE 1588/SMPTE ST2059-2）などの高精度時刻同期技術に関する知見
・航空宇宙分野（ロケット・衛星）の通信地上局に関する知見 ・制御機器（PLC）や産業用イーサネットの経験 ・ミッションクリティカルなシステム（金融、公共インフラ、通信キャリア等）でのネットワーク設計と構築・運用の経験 ・ネットワークスペシャリスト等の資格
求める人物像
・「なぜその仕様が必要なのか」を原理原則に立ち返り考え提案・実行できる方 ・未知の領域（ロケットという非日常環境）に対し、標準技術をどう適用させるかを楽しめる方 ・現実の様々な制約を考慮した、泥臭い実装も厭わない方
応募概要
給与
＜予定年収＞ 608万円～902万円
＜月給＞ 507,000円～752,000円
＜月給の内訳＞ ・基本給：374,000円～556,000円 ・固定残業代：133,000円～196,000円
＜補足＞ ・給与には45時間分の固定残業代を含む/超過分は全額支給 ・経験・能力等を考慮の上、決定します。 ・昇給：年1回（3月）
勤務地
■東京支社または大樹本社
・東京支社 東京都江東区東陽6-3-2 イースト21タワー6F ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（ビル内別フロアに喫煙専用室あり） ※月に1～2回ほど、数日程度の出張(大樹本社)が発生します。
・大樹本社 北海道広尾郡大樹町字芽武149-7 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（屋外に喫煙所あり）
※変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員 ※期間の定め：無
勤務体系
＜勤務形態＞ ・フレックスタイム制(コアタイム無し) ※始業・終業の時刻の指定無し ・清算期間：1か月 ・フレキシブルタイム：05:00～22:00 ・標準労働時間：1日あたり8時間 ・所定労働時間を超える労働：あり（業務状況により発生する場合あり） ・休憩時間：1日あたり60分
＜休日・休暇＞ ・休日：完全週休2日制(土曜日、日曜日)、国民の祝日、1月2日、1月3日 ※年間休日120日以上 ・休暇：年次有給休暇（入社日に10日付与）、夏季休暇(2日) ・その他：婚姻・慶弔・産前産後・看護・介護など
試用期間
有（3ヶ月）※試用期間中の減額なし
福利厚生
＜待遇＞ ・社会保険完備(健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・交通費支給 ・出張時の交通費・手当
＜はたらき方＞ ・一部リモートワーク可 （上長承認の上で週2日までのフルリモート、および1日の中でリモートと出社を組み合わせるハイブリッド勤務が可能です） ・副業可 ・服装自由 ・屋内原則禁煙（喫煙専用室、または屋外喫煙所あり ※勤務地により異なる） ・車通勤可（北海道・福島勤務のみ対象）
＜サポート＞ ・住宅手当（大樹本社勤務の場合、住宅規定に基づき支給）※15,000円/月 ・単身赴任手当（30,000円/月） ・【単身赴任手当対象者のみ】帰省手当（月2回まで／実費精算・上限150,000円/月） ・定期健康診断 ・出産・育児支援制度あり（労務からのフォロー面談などを実施） ・産業医面談 ※単身赴任関連の手当は、入社時の配属や異動など、会社指示により都道府県を越えた移動・転居が必要となり、単身赴任をされる方が対象です（交通機関の指定など詳細な支給規定あり／入社直後から適用可）。
＜はたらく環境整備＞ ・書籍購入／セミナー参加可能 ・PC／モニター支給